Трудовые отношения

шансы есть всегда, даже если сожрали

 

это правильно, ибо нефиг

 

Как обосновала апелляция?

 

Сомнения в представленной переписке процессуально разрешается посредством проверки заявления о фальсификации (подложности) доказательств, которое можно заявить в первой инстанции. Не обязательно это экспертиза. Запросы какие-либо, распечатка диалога с другой стороны и т.п.

 

общак, чо

это вряд ли

 

должна, конечно
но лучше ей морду вареньем намазать и оставить ни с чем

 

ты подаёшь 2ндфл с признаком что ндфл не удержан, дальше налоговая от нее уже не отстанет.

 

а он там не налоговый агент? за неисполнение обязанность по удержанию и уплате штраф жи

 

Агент. Впрочем вначале тут больше юристика как суд зачтет выплату с тем что она сама признала. В зависимости от этого уже заполнять отчёты.

 

не-а
но суд считает да

 

Насколько я понимаю суд признал ее работой по гпх или нет ?

 

дело не в этом: что работник, что по гпх - налоги один хрен платит работодатель/заказчик
в данном случае тс не был ни работодателем, ни заказчиком по договору гпх - он с юриком договор заключал
так что налоговый агент не он всяко

 

Не совсем понятно... Вы вначале писали что мама подаёт на восстановление на работу.
Теперь получается ее (на текущий момент) восстановили? Но она в тоже время доказала что зп получала? И вопрос получается в уплате налогов за нее за все время?
Вам становится на учёт как работодатель. ФСС может штрафануть на 10. И досдавать отчётность по взносам. Штрафы до 30% и пени. А по НДФЛ если все выплатили без удержания, то так и сдает что не удержали. Налоговая ей требование высылает и ей это никак не отменить.

 

пн платит налоговый агент
помимо пн налоговый агент платить ешшо в бюджет за работника
поэтому сомневаюсь, что "как фнс решит" устроит

 

скорее, не в уме ))

 

1. Тогда получается 3,4,5 не рассматриваем.
2. То что у тебя на ИП нет работников и постановки на учет как работодателя это твои проблемы. )
3. Суд получается исходил из того что ты её не уволил, не выдал трудовую и она не смогла устроиться на работу?
4. Восстановление ее именно в качестве работника подразумевает что в настоящий момент он твой работник и впереди у тебя или ее добровольное увольнение или увольнение по твоему решению с выплатой зп за два месяца + может еще компенсация за неиспользовальные отпуска вылезти. А то спустя полгода она опять может в суд подать что ее так и не уволили и с тебя еще за 6 месяцев зп...

Говорю с точки зрения бухгалтера. Возможно прокатит просто выплата по расходнику и все забудется. А возможно для выплаты тебе нужно становиться работодателем, начислять ей эту компенсацию по решению суда, уплачивать с нее взносы, удерживать с нее ндфл. Но чтобы пенсионщики не возбудились старыми периодами придется ей сейчас делать прием, а потом соответственно увольнение.

Если по старому периоду с тебя ничего не требуют, то тебе будет выгодней про него забыть.

Патент ты сдаешь и по идеи еще нулевую декларацию по УСН.

Этим возможно хватит твоей выплаты.

 

А почему договор с ООО не рассматривается в рамках дела? Это ж получается аутстпффинг теперь весь может пойти и по второму кругу получит ЗП.

 

Получается вы все это время оплачивал ооо услуги, которое оно предоставило ненадлежащим образом? Может в таком случае копать в эту сторону новым иском?
А по поводу восстановить на работе - модеж в трудовой инспекции официально запросить порядок, каким образом необходимо восстановить работника, который официально на работу не принимался и не был уволен.

 

Вы считаете, что госорган скажет вам не восстанавливать ей зп с мая 2018 с уплатой всех налогов и сдачей всех отчетов?

 

Гос орган должен дать разъяснения каким образом это сделать, причем по идее со ссылками на НПА. Восстановление на работе предполагает что с работы она была уволена. И дальше надо смотреть что дословно будет в постановлении суда - оформить трудовые отношения соответствующим образом или восстановить на работе.

Это так сказать мои мысли в слух, потому как тема интересна и в любой момент можно оказаться на места автора - попросишь пару раз в вацапе в чем-нибудь помочь, а потом хитрые товарищи притянут это как трудовые отношения...