СОУТ - Специальная оценка условий труда.

Идентификация не осуществляется в отношении:
рабочих мест, в связи с работой на которых работникам в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами предоставляются гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

 

Вот подробно, более менее.
http://dogma.su/learning/course/?COURSE_ID=8&TYPE=Y


Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н

 

Апну тему...
Проводите у себя СОУТ или нет?
Читаю Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ. Статья 27 ч.6

 

только сегодня обсудили, что надо бы)) надо бы почитать, что там с ответственностью на текущий момент))

 

От 60 до 80 тыс.
У меня маленький офис, я решил всему своему небольшому коллективу прописать в трудовых договорах, что работа на дому. В таком случае спецоценка не требуется

 

А что - так можно было? (С)
Не, я про надомников - тоже читал... но чота мне кажется, не все так просто )

 

Не знаю, пока вчера статью не прочитал в Учет.Налоги.Право - даже не задумывался про спецоценку. В статье приведены все случаи, когда спецоценку делать не надо, и одна из ситуаций - надомная или дистанционная работа...

 

у нас тоже людей немного, но даже мысли нет с ними подписывать левоту. экономия на спичках. особенно тут, судя по ценнику.

 

конечно, можно, если что, скажешь что на бмв клубе разрешили))

 

https://www.bmwclub.ru/threads/buxg...i-avtomatizacija.252377/page-17#post-41265290

 

спб 2 года назад сделал в конторе за 4тр.. на одно раб. место
дали папку -бумаг все не читал

 

Че то дорого в Питере.
Я в Мск тоже года 2 назад делал, вроде около 2 тыщ на человека вышло. Делала солидная контора.
А еще сделал заодно всякие нужные корочки по охране труда))

 

А где на сегодня можно сделать?
ООО зарегистрировано в МО, кроме ген директора + комп+ съёмн офис никого (ничего) нет.

 

Получается, отправить можно только лист с декларацией? Без сводной ведомости и иже с ними...

 

Да

 

Аттестация не на работника, а на тип рабочего места. Если 5 специалистов, то на одно рабочее место специалиста делается.

 

Ну т.е. сидело у тебя 4 сотрудника в офисе за модными ноутбуками... потом пришел 5-й, ты его в уголок приютил с ЭЛТ монитором и все? у него условия труда - такие же, как и остальных четырех?

 

Оборудование разное получается.
Чтоб было аналогичное р/м нужно, чтоб оборудование было тоже одинаковым.

Короче не пиши про монитор. Пиши всем ноут "сони" например.
Тогда будет одно рабочее место и 4 аналогичных.

 

Абсолютно верно. Не надо деталей. Главное не забыть директора включить, если он в офисе сидит и работает. Короче должны быть включены все должности, согласно штатному расписанию, которые присутствуют в офисе.

 

Вряд ли тебе это надо, в таком случае))